Mar de Perfiles: Movedora de Besos

¿Tú a que te dedicas? Yo soy “Movedora de Besos”, bueno soy dentista, abogada, empresaria, comercial, traductora, fotógrafa, camarera, administrativa, profesora, dependienta…pero sobre todo soy “Movedora de Besos”.

Porque besar es una Actitud y de BESOS sabe mucho Cristina Sierra Casanova, economista y creativa que junto con Virginia Marín, bióloga y fotógrafa, han dado esta mañana, en Jerez, el pistoletazo de salida a su proyecto Colección de Besos (Record 2012 fotografías antes del 12/12/2012)

Cristina ¿Qué es besar?

Besar es una explosión de emociones, quien besa trasmite confianza, alegría, complicidad, contacto, felicidad…PASION.

Entonces besar ¿Es una actitud?

Por supuesto, yo cuando beso trato de trasmitir eso: pasión, positivismo, acción y vitalidad mucha vitalidad.

Se podría decir entonces que Virginia y tú estáis coleccionando actitudes con vuestra colección de besos ¿no?

Si claro, actitudes relacionadas con las emociones positivas que son el estímulo más poderoso de transformación social.

¿Quién necesita estas actitudes?

Todo el mundo sin distinciones. Queremos demostrar que cuando una persona es capaz de VER, entonces CREE y eso le lleva de la mano a CREAR. Confianza y Creatividad para construir cambios.

Tu mejor que nadie conoces el perfil profesional de Movedora de Besos ¿Me ayudas a definirlo?

¡Ja, Ja, Ja! Movedora de Besos…voy a poner orden a tantas ideas…movedora de besos es una persona capaz de transformar la realidad con estas actitudes, como decía el otro día Teresa Falls una persona capaz de reponerse del “trance” y avanzar.

Ser movedora de besos ¿Ayuda en la estrategia de búsqueda de empleo?

Es fundamental los besos contagian ilusión, confianza y optimismo en un momento social tan difícil e incierto como el actual.

¿Cuándo y dónde será la próxima cita para ampliar la colección de BESOS Y ACTITUDES?

Será en Cádiz, en Carnaval en cuanto cerremos la fecha te escribo.

Un beso Cristina, un beso Virginia y más besos para el resto del equipo que está detrás solo me queda deciros que desde hoy yo también soy “Movedora de Besos”.

Pregúntame para aprender: Quiero montar un taller.

Hola Marta:

¿Te acuerdas de la idea que te comenté en Navidades de montar un taller de pintura de vehículos junto con dos amigos? Parece que va tomando forma y como me hablaste de sitios donde nos podrían asesorar me preguntaba si me podrías aconsejar cómo empezar.

Muchas gracias,

Juan G.

Hola Juan ¡no sabes cuánto me alegra tener noticias tuyas! Sobre todo este tipo de noticias. Cada día tengo más claro que personas PoP (proactivas-optimistas y persistentes) son las que conseguirán sus objetivos y tu ya sabes que eres PoP:

• Salir del aula como docente de Pintura de Vehículos y meterse en un taller a pintar hasta la noche es ser Proactivo.

• Confiar en que, por regla general, las cosas van a salir bien y achacar que salen bien a tu esfuerzo personal es ser Optimista.

• Buscar financiación sabiendo que cada puerta que abres se puede cerrar para volver a empezar es ser Persistente.

Ya te comenté que Mar de Empleo tiene colaboradores, personas PoP, que aportan su granito de arena resolviendo consultas de forma más especializada. Para temas de asesoramiento a emprendedores he contactado con José Miguel Ruiz , Social Media Manager y creador de www.unawebdeboda.com que me ha contestado de la siguiente manera:

“Los pasos que yo daría serían los siguientes:

1º Ir a la Confederación de Empresarios de la Provincia de Cádiz, CEC: Avenida Marconi, 37 11011 Cádiz: Preguntar por el Departamento de Creación y Financiación de Empresas. Allí te informaran sobre dónde acudir para solicitar ayudas y financiación. Además es un punto PAID y si tienes que constituir la Sociedad o darte de alta en Autónomo, lo podrás hacer desde allí de firma muy fácil.

2º Puedes acudir al CADE, Centro de Apoyo al Desarrollo Empresarial que está al lado de la CEC, AVDA. DE LA ILUSTRACION, 6 -EDIF. ASTARTE, 3ª PLANTA, MOD. 5 - 9 11011 Cádiz.

3º Si has estudiado en la UCA acude a la Cátedra Emprendedores de la Universidad: Centro Tecnológico de Cádi C/ Benito Pérez Galdós, s/n, 11002, Cádiz

4º Otro sitio dónde acudir es a la Cámara de Comercio, C/ Antonio López, 4 11004 - CÁDIZ"

Juan mantenme informada de tus avances y siempre que lo necesites PPA (Pregúntame Para Aprender)

Emprendedor + Business Angels = Nuevos Empleos.

“Los nuevos puestos de trabajo los van a crear las nuevas empresas por lo tanto tenemos que apoyar a estas nuevas empresas” Esta reflexión compartió ayer Miguel Sánchez Cossío, Director Gerente del CEEI Bahía de Cádiz con los asistentes, al encuentro empresarial que se celebró en la sede del Instituto de Fomento, Empleo y Formación del Ayuntamiento de Cádiz (IFEF).

¿Qué es un business angel? Es una persona que tiene dinero, tiempo o contactos y quiere invertir en proyectos empresariales innovadores y estudiados, con potencial de crecimiento con el fin de cubrir el vacío inversor existente en la zona.

“Para que exista un business angels tiene que haber un emprendedor/a y además ambos se tienen que enamorar, empresarialmente hablando”

El tiempo es vida así nos lo hizo sentir Teresa Falls, People Solutions, y puedo aseguraros que no perdí ni una hora de mi vida en su conferencia y además nos regaló a todos los asistentes un anclaje (servilleta de papel) para que siempre podamos contar la batallita de que empezamos nuestro proyecto en una servilleta y lo que es mas importante para que siempre recordemos el día que pasamos a la acción como actitud.

Actualmente desde el CEEI Bahía de Cádiz se está preparando el VI Foro de inversores que se celebrará en mayo de manera que si eres emprendedor/a y quieres enfrentarte a retos desde perspectivas diferentes, siendo infiel a las reglas marcadas, puedes encontrar más información en este enlace: http://www.businessangelscadiz.com/index.php

Rascar y la Marca Personal

¿Cuántas veces rascas a diario? ¿Qué finalidad tiene rascar?

Rascamos la vitro cerámica para que limpiarla sea más fácil, rascamos una gota de pintura que ha caído en el suelo antes de limpiar, rascamos con un dedo la superficie del jersey que nos regalaron ¡hace ya tanto tiempo! para ver si así, le salen las bolitas.

Frotamos, cepillamos, ponemos en remojo para decir adiós a las manchas, afilamos los lápices de colores para hacer un dibujo, lijamos y decapamos madera para restaurar, aramos la tierra antes de cultivar y la abonamos para asegurar la cosecha, lavamos los pinceles con aguarrás, afinamos instrumentos para tocar, cargamos las baterías de nuestros móviles y portátiles y así nos mantenemos conectados con los demás.

También nos queda tiempo de rascar y ser rascados en comunidad, no olvidemos que somos manada. En este momento lo que buscamos es relajarnos, desintoxicarnos y sentir que hay algo más.

A las personas a las que ayudo en su proceso de búsqueda de empleo les comento que el primer paso que debemos dar es RASCAR en nuestros interiores, preparar, facilitar, allanar el camino y RASCARNOS para oír que pasa por dentro de nosotros ¿Quién soy?¿Dónde estoy?¿Dónde quiero ir?

Porque no es lo mismo trabajar de auxiliar administrativo/a que ser el dueño/a de tu empresa.

Sin embargo te animo a que un día cualquiera, mañana si te viene bien, anotes en una libreta cuántas veces rascas, frotas, cepillas, lijas, afilas, pones en remojo, cargas baterías y también cuántas veces te rascas, respiras profundamente, te permites soñar, escuchas sonidos lejanos, meditas, escribes un pensamiento. Y ahora compáralos.

De toda la estrategia de búsqueda de empleo esta es la que encuentro más costosa porque rascar requiere esfuerzo personal y a veces disgustos con ciertos descubrimientos, cosas que sabemos que están y que no gusta encontrar, pero a la larga esta estrategia funciona. Conocerse bien es uno de los pilares para ser seres emocionalmente inteligentes, trabajar una marca personal es entrenar tu inteligencia emocional y cuando decides dar el paso “Comer y rascar todo es empezar”

Pregúntame para aprender:¿Qué titulación me piden para realizar un máster en la Universidad?

"Hola Marta,

¿Se puede acceder a un Máster en la Universidad con un título de FP Grado Superior o Grado Medio?

Espero respuesta, Rosa F."

Hola Rosa

Me viene muy bien tu consulta porque yo también tenía esta duda, no hace mucho conocí a una persona que con una titulación no universitaria estaba realizando un máster, de modo, que para responderte a ti y para aprender en Mar de Empleo, le he trasladado tu pregunta a Roberto Navarro, licenciado en Pedagogía por la Universidad Complutense de Madrid, y autor del blog sobre orientación escolar en España y en el mundo http://orientacionencambio.wordpress.com/about/.

Roberto ¿se puede hacer un máster universitario con un título de FP Grado Superior o Grado Medio?

Normalmente se accede a los estudios de máster a través del grado. En muy raras ocasiones se permite ese salto.

Pero he oído que hay personas que sin titulación de grado hacen máster ¿es posible?

Que yo sepa es muy raro, no conozco ningún máster oficial o de universidad que lo permita.

Pero existen másteres no oficiales ni de universidad ¿Y éstos? ¿Si lo permitirían?

En ese caso sí.

¿Y se llaman igual: máster? ¿Qué tipo de empresas suelen ofertar esta formación?

Si, si se tienen el mismo nombre y lo puede ofertar cualquier institución que no sea universitaria la mayoría de las universidades, todas, creo, te exigen el grado, bueno, o la licenciatura, claro.

O sea que estamos llamando de la misma manera a una titulación universitaria post grado que a un curso de especialización profesional, por resumir de alguna manera ¿no?

Exacto, la diferencia reside en que la titulación de máster de una universidad tiene validez académica y mayores requisitos de garantía.

Roberto muchas gracias por tu colaboración y bienvenido al espacio de colaboración de Mar de Empleo.

Películas, buenos consejos y cómo encontré trabajo.

Lecturas para tu Mar es un apartado del blog en el que me compartiré con vosotros y vosotras libros, artículos, noticias que he leído, que me han aportado y que nos pueden sugerir, hacer reflexionar y animar a realizar pequeños cambios en nuestros desarrollos profesionales.

El libro que os presento hoy está, como se escucha en las plazas de abastos, ¡Fresquito, Fresquito, oiga! .Se titula “Películas, buenos consejos y cómo encontré trabajo” aunque también podréis escuchar hablar de él como @ellibrodeana.

Sus autores Maria Luisa Moreno Cobián (@ZumodeEmpleo) y José Ramón Villaverde García ( @izaharadisen)son referente imprescindible hoy en día para todos aquellos que buscamos nuestra oportunidad profesional y estamos dispuestos a ponernos en acción para lograrlo (de hecho esta frase es la frase –resumen con la que los autores presentan su obra)

- Fresquito porque se presentó el 20 de diciembre en las principales redes sociales (Facebook y twitter). La semana pasada fue su cumple-mes y pronto se presentará oficialmente en el mundo 1.0. ¡habrá que estar atentos!

- Fresquito porque aborda la búsqueda de empleo desde un punto de vista diferente. Mucho tiempo se lleva hablando en las redes sociales y en los cafés que las técnicas de búsqueda de empleo que nos enseñaron ya no sirven hoy día y sabemos que los que encuentran trabajo lo hacen aplicando nuevas estrategias o las mismas con giros mas rebuscados. El punto de partida de @elibrodeana es esta cita: “Si haces lo que siempre has hecho, tendrás lo que siempre has obtenido. Si lo que estás haciendo no funciona, haz otra cosa” John Seymour.

- Fresquito por la estrategia de difusión que están siguiendo sus autores en la red, blog propio (comoencontretrabajo.wordpress.com), twitter propio (@elLibrodeAna), libro de visitas, intercambio de impresiones con los lectores…) Todo muy “nosotros es más que yo” como dice mi amiga @susanabeato

No me equivoco si os digo que invertir en el Libro de Ana significa invertir en el libro de Juan, en el libro de Carlos, en el Libro de María, en el libro de Felipe…o en el libro de cualquiera que sea el nombre de la persona que está leyendo ahora mismo este post: Tú.

Pregúntame para Aprender: Enero 2012 ¿Es obligatoria la TPC para trabajar en una obra?

Hola Marta:

Ayer fui a una obra a buscar faena y me ha preguntado el encargado si tengo la TPC que es obligatoria este año para trabajar en cualquier obra ¿Es verdad? ¿Qué es? ¿Y donde la puedo tramitar?

Francisco R.

Hola Francisco lo que me preguntas es muy específico del sector de la construcción así que nadie mejor que un especialista en esto para resolverte las dudas.

Roger Leis, es Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales, trabaja en la Fundación Laboral de la Construcción como Asesor Técnico, y muy amablemente ha accedido a colaborar con Mar de Empleo para resolver tus dudas y las de otras personas como tú sobre la TPC y su tramitación.

Esta es su respuesta a tu consulta:

La Tarjeta Profesional de la Construcción es una forma de acreditar tu profesionalidad en el sector de la construcción. La tarjeta física que te dan cuando se termina la tramitación contiene unas claves de acceso a una plataforma en la que un técnico/a de la FLC ha registrado todos tus datos personales, de experiencia laboral y de formación en Prevención de Riesgos Laborales de la construcción, también mecanizan en la TPC otros tipos de formaciones en este sector.

Las ventajas de la TPC son muchas. Las más importantes (para los trabajadores/as) son los documentos certificados por la FLC a los que puedes acceder fácilmente en cualquier sitio sin tener que llevar la carpeta entera de papeles:

1) Curriculum Vitae

2) Vida laboral específica de la construcción.

3) Formación en Prevencion de Riesgos Laborales.

El titular de la TPC una vez que ésta le ha sido entregada sólo puede modificar sus datos personales, cada nueva experiencia o formación deberá ser cotejada y verificada por un técnico/a que la añada a su perfil dentro de la plataforma.

Los requisitos (generales, otro día hablaré para autónomos y otros grupos específicos) para obtener la TPC son los siguientes:

1) Estar trabajando en estos momentos en el sector de la construcción (da igual la duración del contrato) o si estás desempleado haber trabajado 60 días en este sector en los últimos tres años (Art.170 como medida expcepcional)

2) Tener al menos 1 de las 2 formaciones en Prevención de Riesgos Laborales, que el V Convenio General de la Construcción considera obligatorias para entrar en una obra, y que son: la formación inicial de 8 horas y la formación específica de 20 horas según puesto de trabajo u oficio.

Y aquí es precisamente donde se encuentra el quid de la cuestión.

El IV Convenio General de la Construcción, en su disposición transitoria 4ª, cuando explicaba el tema de la implantación progresiva de la TPC, exigía la obligatoriedad de la misma a partir del 31 de diciembre de 2011, por eso Francisco, a ti el encargado de la obra te ha dicho algo que no es mentira, lo que pasa con todo, o casi todo en la vida, es que esta información ha sido modificada no hace mucho y te preguntarás ¿Por qué?

El Tribunal Supremo dictó el año pasado una sentencia por la que se resuelve definitivamente un recurso planteado por los sindicatos ELA-STV y CIG contra diversos aspectos del IV Convenio Colectivo General del Sector (CGSC) de la Construcción, entre ellos la obligatoriedad de la TPC. En esta sentencia el TS afirmó que si uno de los requisitos para la obtener la TPC era el de acreditar experiencia en el sector, si la TPC fuese obligatoria en el momento de la contratación, las empresas sólo podrían contratar a trabajadores con experiencia previa y sería imposible contratar a personas de nueva incorporación al sector. Es decir, se crearía un sistema cerrado. Por ello el Tribunal Supremo concluyó que la TPC no sería exigible para la contratación de trabajadores, aunque sí lo sería, con carácter general, para acreditar la formación en prevención.”

Entonces para terminar, Francisco, ahora mismo lo que necesitas para entrar a trabajar en una obra no es la TPC, como tal (la tarjeta física). Necesitas la formación obligatoria en Prevención (8 horas inicial y 20 horas específico según puesto de trabajo u oficio). ¿Y cómo puedes acreditar al encargado de la obra que has recibido esta formación básica? Tienes dos opciones:

a) Como has hecho hasta ahora llevando tus diplomas y certificados a la obra, con el consiguiente deterioro y/o perdida de los mismos.

b) O bien usas la herramienta de la TPC y sacas tantos certificados como necesites, cuando los necesites.

De modo que te animo a que si aún no la tienes tramitada te acerques a alguno de estos puntos de tramitación que tienes en Cádiz. Yo mismo, o cualquiera de mis compañeros/as te atenderemos gustosamente en Jerez, en la sede la de la FLC que se encuentra en Avd. Puerta del Sur, s/n. Tel.: 956145068 Fax: 956143738.